Die Dekompositionsmethode ist eine Möglichkeit, die Lösung von Problemen jeglicher Art zu vereinfachen, basierend auf ihrer detaillierten Analyse und der Aufteilung des Prozesses in mehrere Phasen. Am häufigsten wird die Methode in der Analytik, Wirtschaft, Mathematik und bei der Durchführung von Forschungen verwendet.
Die Dekompositionsmethode basiert auf der Logik und Analyse der verfügbaren Daten. Dieser Ansatz zur Lösung der zugewiesenen Aufgaben ermöglicht es Ihnen, mit dem modernen Lebenstempo Schritt zu halten, Geschäfte zu machen und sogar normale Lebensprobleme zu lösen - Familie, Budget, psychologische. Darüber hinaus wird die Technik auch von denen verwendet, die mit ihren Grundlagen nicht vertraut sind und ihre Existenz nicht einmal ahnen, dh auf einer unterbewussten Ebene. Wenn wir mit Kollegen oder Angehörigen Verhaltenstaktiken entwickeln, einem Kind bei schwierigen Hausaufgaben helfen, den Tagesablauf und unsere Zukunft insgesamt nachdenken, wenden wir die Zerlegungsmethode in der einen oder anderen Form an.
Was ist die Zerlegungsmethode?
Unter Zerlegung versteht man vereinfacht die Aufspaltung einer einzelnen Aufgabe in kleinere und deren sequentielle Lösung, um eine Antwort auf die gestellte Frage zu erhalten oder das gesetzte Endziel zu erreichen. Die Technik ist so einfach und verständlich wie möglich, erfordert keine bestimmten Fähigkeiten in einem bestimmten Bereich und kann verwendet werden, um das Ziel auch bei minimalen Kenntnissen und Erfahrungen zu erreichen.
Über die Zersetzungsmethode wurden viele wissenschaftliche Arbeiten verfasst, ihre Hauptstadien, Prinzipien und Anwendungsgebiete wurden festgelegt. In einigen Bereichen ist die Technik einfach, sie wird in 2-3 Schritten durchgeführt, in einigen kann es lange dauern und Schritt für Schritt gehen, und ganze Gruppen von Spezialisten und Mitarbeitern sind in den Prozess eingebunden.
Der Zerlegungsprozess ermöglicht es Ihnen, etwas zu vereinfachen, ohne seine Integrität zu verletzen. Die Aufteilung von Aktivitäten oder Aufgaben hat keinen Einfluss auf die Bedeutung der resultierenden Komponenten, erleichtert jedoch die Umsetzung des Plans erheblich und verkürzt sie manchmal. Die Anzahl der Zielerreichungssysteme (Stufen) hängt von der Richtung der Tätigkeit, dem Anwendungsgebiet der Methode, dem Kenntnisstand des Problemlösers ab.
Obwohl diese Methode seit der Antike verwendet wird, wurde sie erst 1960 von den Amerikanern Danzing und Woolf ausführlich beschrieben, strukturiert und in Form einer wissenschaftlichen Arbeit präsentiert. Sie haben die Algorithmen der Methode, die Grundprinzipien und die Generierungsspalten der Methode entwickelt.
Zersetzungsprinzipien und Struktur
Um die maximale Wirkung aus der Anwendung der Zersetzungstechnik zu erzielen, muss der Prozess nach bestimmten Prinzipien (Regeln) durchgeführt werden:
- die Strukturierung einer Aufgabe oder eines Ziels sollte auf der Einfachheit ihrer Analyse in Etappen basieren,
- Teilziele sollten so definiert werden, dass sie für diejenigen, die sie lösen, möglichst klar sind,
- Nachdem die erste Unterstrukturlinie von Sekundäraufgaben gebildet wurde, bestimmt der Aufgabenimplementierer (der sie löst) die Notwendigkeit einer weiteren Analyse des Ziels - ob eine weitere Stufe erforderlich ist oder nicht.
Beim Parsing des gesetzten Ziels in Schritt-für-Schritt-Schritte, um die optimale Lösung zu finden, können Widersprüche bezüglich der Konsistenz und Einheit des gebauten Systems auftreten. Sie können auch in mehrere Schritte unterteilt werden, um einen Fehler bei der Lösung des Problems zu beseitigen. Ein solcher Ansatz hilft nicht nur, die richtige Antwort zu finden, sondern auch den Weg der Geschäftsentwicklung festzulegen, Forschungswege und Kardinallösungen zu finden, um wirtschaftliche, soziale und psychologische Probleme zu optimieren.
Die Struktur der Zerlegungsmethode besteht aus dem Funktionsprinzip. Die allerletzte (unterste) Ebene ist die erste, und von dieser Ebene aus beginnt die Suche nach einer Lösung. Die Schritte werden sequentiell streng nach dem konstruierten Schema durchgeführt, und in der Regel dauert das Erreichen des Ziels nicht viel Zeit. Darüber hinaus ist die Zerlegung am effektivsten in der Teamarbeit, wenn jeder der Teilnehmer mit einer bestimmten Aufgabe beschäftigt ist.
Ziele und Arten der Zerlegung
Am häufigsten wird die Zerlegungsmethode in der modernen Welt in der Wirtschaft oder besser gesagt im Management, der Managementwissenschaft, der Verwaltung, der Führung, der Optimierung aller Produktions- und Handelsprozesse verwendet. Diese Methode der systematischen Datenanalyse ist
- funktionstüchtig,
- strukturelle,
- Objekt.
Bei der funktionalen Dekomposition wird in der ersten Stufe ein bestimmter Aktionsalgorithmus entwickelt, für den dann das Datenschema angepasst wird. Diese Methode ist optimal für Situationen, in denen die Daten nicht strukturiert, nicht in Typen und Unterarten unterteilt sind.
Bei der Strukturzerlegung wird die Aufgabe in die einfachsten unterteilt, aus denen ein Lösungsplan gebildet wird. Teilaufgaben sind in einer hierarchischen Tabelle angeordnet, wobei die einfachsten in Bezug auf Lösungen an erster Stelle stehen. Einigen können Alternativen angeboten werden – Suchen und Hinzufügen von Informationen, Eingeben neuer Daten, um den Prozess zu optimieren.
Im Zuge der Objektzerlegung wird der Prozess in Themenbereiche unterteilt, die funktionale Elemente sind, die bestimmte Daten (Informationen) austauschen. Jedes der ausgewählten Objekte hat bestimmte Eigenschaften, ist für die Übertragung oder Sammlung von Informationen des gleichen Typs verantwortlich. Der Zustand von Objekten bei dieser Art der Zerlegung wird als Verhalten bezeichnet, aufgrund dessen eine bestimmte Entscheidung über weitere Aktionen getroffen wird, der Weg zum gesetzten Ziel bestimmt wird.
Merkmale der Strukturierung des Zersetzungsprozesses
Die Strukturierung ist der Eckpfeiler jeder der aufgeführten Arten von Dekompositionstechniken. Bei der Erstellung eines Plans zur Suche nach der richtigen Lösung für ein bestimmtes Problem wird empfohlen, die Grundsätze zu befolgen:
- strikte Einhaltung des Stufensystems - wenn die untere Stufe nur dem gehorcht, was darüber liegt und wenige logische Verbindungen zu den höheren hat,
- die Aufteilung einer Aufgabe in mehrere Teilaufgaben erfolgt nach der gleichen Art von Merkmalen, und wenn eine der unteren Strukturen unterschiedliche Merkmale aufweist, muss sie auch in mehrere unterteilt werden,
- alle erstellten Teilsysteme verfolgen ein einziges Ziel - sie sind zu 100% Bestandteil der Hauptaufgabe, und Teilbereiche in Prozent sollen deren Summe sein,
- die Tiefe (die Anzahl der Ebenen der Struktur) wird in der Anfangsphase bestimmt, eine hierarchische Struktur wird erstellt, die Anzahl der Ebenen, damit Sie mit ihrer Anzahl das gesamte System gleichzeitig visuell abdecken können.
Für die Dekompositionsmethode werden manchmal für Logik und Analyse untypische Begriffe verwendet, beispielsweise ein Baum von Zielen und Problemen, der in seiner Struktur einem Stammbaum ähnelt. Diese Strukturierungsmethode ermöglicht es Ihnen, Aufgaben und Teilaufgaben kompakt anzuordnen, alle Ebenen in einer Ebene zu halten und deren Visualisierung zu erleichtern. In der Anfangsphase wird ein Problembaum erstellt und nach seiner Analyse wird ein Zielbaum gebildet. Dadurch bleibt die Struktur erhalten und jedes Teilproblem findet seine eigene Lösung.
Wie wählt man eine Dekompositionsstrategie
Die anfangs gewählte Strategie der Zerlegungsmethode ist nicht immer richtig, und Sie müssen das Gesuchte durch Ausprobieren verschiedener Lösungswege erreichen. Die erste Erfahrung beim Erstellen eines Diagramms mit mehreren Ebenen und Unterebenen führt oft dazu, dass unnötige kleine Aufgaben erstellt werden, die nicht benötigt werden, um das Ziel zu erreichen. Aus diesem Grund empfehlen Experten, zuerst die einfachsten Methoden auszuprobieren und keine komplexen Schemata zu erstellen.
Beim Erstellen einer Zerlegungsstruktur sollte man sich an den Ausdruck erinnern: "Probleme müssen so gelöst werden, wie sie auftreten." Grundlage der Vermittlung dieses Problemlösungsprinzips ist die Anwendung der Cut-Off-Methode:
- das Hauptziel ist festgelegt,
- die Aufgabe ist in mehrere unterschiedliche unterteilt,
- Teilaufgaben werden bei Bedarf in kleinere Werte in Bezug auf unterteilt
- die Analyse jeder der angezeigten Linien (Strukturen) wird durchgeführt,
- unnötiges und unbedeutendes werden abgeschnitten,
- der erstellte Baum von Problemen und Zielen wird auf eine neue Ebene übertragen,
- die Entscheidung beginnt.
Jeder Schritt sollte in einer ruhigen Atmosphäre durchgeführt werden, die Etappen werden ausgesprochen und visualisiert, sodass Sie unnötige schnell identifizieren und das genaueste Aktionsprogramm erstellen können, um die kürzeste Lösung zu finden.
Auch der psychologische Moment ist wichtig. Teamwork liefert viel bessere Ergebnisse als eine individuelle Dekompositionsanalyse. Das Geheimnis ist einfach - die Anwesenheit von Zuhörern und Kritikern ist anregend, und das Prinzip "Ein Kopf ist gut, zwei ist besser" wurde nicht aufgehoben und wird aktiv genutzt.
Die Zerlegungsmethode kann in jedem Bereich des Lebens, der Wirtschaft und der Wissenschaft eingesetzt werden. Ein einfacherer Weg, Lösungen für die komplexesten Probleme zu finden, wurde noch nicht gefunden. Es ist nur wichtig, die Tricks der Aufteilung einer großen Aufgabe oder eines Problems in kleinere, die einfacher zu lösen sind, vollständig zu beherrschen und die erhaltenen Daten dann zu einem einzigen Ganzen zusammenzufügen.
